岗位职责:
负责教育招生工作(以电话 微信沟通形式)回访有学历提升需求的学员,向学员介绍学历提升方式,指导选择学校、专业、学习方式事宜;促成学员在我校报名,完成业绩指标。
任职资格:
1、20-35岁,中专或高中以上学历;
2、普通话标准;良好的沟通表达能力;
3、对销售充满热情,热爱教育行业;
4、在K12行业从事过招生经验
我们的优势:
1、成考 自考 远程 国开 资格证(项目全);
2、教务服务成体系,人员配比充足稳定,保障学员毕业率;
3、从事学历行业多年,专业的从业经验;
4、完善的培训体系,新人入职上手快;
5、良好的团队氛围,职业提升规划好;
6、自有推广团队,稳定的优质名单资源;
7、负责任的教育企业,员工无后顾之忧;
薪酬福利:
1、底薪3000 超高全额提点 开单现金红包,综合薪资6k-1.2w,优秀者薪资1.5w ;
2、缴纳五险;
3、上班时间月休6天,朝9晚6,不调班次,没有晚班;
4、内部员工提升学历享受成本价;
5、每年享受带薪年假、法定节假日等福利;
6、每月员工聚会 员工生日会 节日礼物,达到业绩要求可享受弹性工作时间;
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